ANALISTA DE CRÉDITO E COBRANÇA / NOVA ODESSA / 1 VAGA(S)
03 / 06 15:00 ( 3530108 )Ambipar está com 1 vaga(s) em aberto para Nova Odessa.
Responsabilidades: Gerenciar a carteira de clientes inadimplentes, realizando acompanhamento contínuo e ações de recuperação de crédito. Executar contatos ativos de cobrança por telefone, e-mail e demais canais de comunicação. Conduzir negociações de débitos, formalizar acordos e encaminhar documentação necessária aos clientes. Emitir boletos e acompanhar o cumprimento dos acordos firmados. Realizar a conciliação e composição de pagamentos, garantindo a correta baixa dos títulos.
Requisitos: Ensino Superior completo ou em andamento em Administração, Ciências Contábeis, Economia, Gestão Financeira ou áreas correlatas. Experiência prévia em cobrança ativa, recuperação de crédito ou análise de crédito. Conhecimento intermediário em Excel. Familiaridade com consultas em bureaus de crédito (Serasa ou similares) será considerada um diferencial.
Salário: R$ 3.500,00
Benefícios: Vale-Alimentação Refeição no local Auxílio combustível Seguro de vida Gympass Assistência médica e odontológica
ATENÇÃO: Nunca pague nenhum valor para participar de um processo seletivo. Não compre cursos, apostilas ou serviços que prometam participação em seleção ou contratação para uma vaga. E jamais informe dados bancários, de cartão ou envie cópia de documentos e fotos/selfies por e-mail, WhatsApp, aplicativos de celular ou através de sites que não conheça. O Emprega Campinas não se responsabiliza por qualquer tipo de pagamento efetuado.
Observações: Boa comunicação verbal e escrita. Habilidade de negociação e resolução de conflitos. Organização e atenção aos detalhes. Proatividade e senso de responsabilidade. Capacidade analítica e raciocínio lógico. Facilidade para trabalhar com metas e indicadores. Bom relacionamento interpessoal e trabalho em equipe
Os interessados deverão encaminhar o currículo aos cuidados de Vitória para o e-mail vitoria.ferreira@ambipar.com com a sigla no campo assunto até o dia 10/06/2026.
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